Перейти к основному контенту

Программа · Третье направление

Эффективная
мэрия

Wes Rogers хочет переосмыслить работу правительства Kansas City. Как владелец малого бизнеса, он знает, что мэрия может гораздо лучше обслуживать жителей и предприятия, и это начинается с руководства, которое продвигает культуру инноваций.

Вернуться к полной программе

Краткая версия

Мэрия должна просто работать

Kansas City заслуживает мэрию, которая хорошо справляется с базовыми задачами: вывоз мусора, ремонт ям, уборка улиц от снега - и все это без лишних проблем. Wes устранит бюрократию, которая тормозит развитие семей и малого бизнеса, сбалансирует бюджет так же, как это приходится делать обычным семьям, и обеспечит прозрачное, практичное управление, результаты которого будут оцениваться публично.

Wes смотрит на вещи глазами владельца малого бизнеса: он руководил организацией, обеспечивал выплату зарплат и знает, что культура служения людям и ответственность должны идти сверху.

Почему это важно

Управлять так, чтобы служить вам

Большинство людей вспоминают о городской администрации только тогда, когда что-то идет не так: не вывезли мусор, зависло получение разрешения, или на дороге яма, в которой можно пробить колесо. Слишком часто, чтобы оплатить городские счета, приходится обращаться в три-четыре разные инстанции. Эти препятствия накапливаются и подрывают доверие к власти.

Wes провел свою карьеру как в суде, так и в семейном малом бизнесе, поэтому он понимает: задача власти - служить людям, которые ее финансируют. Деятельный мэр задает тон, требует результатов и относится к жителям и бизнесу как к клиентам, ради которых и существует мэрия.

План

Как мы сделаем мэрию эффективной

Четыре обязательства для создания эффективной городской администрации: надежные базовые услуги, снижение уровня бюрократии, сбалансированный бюджет и настоящая прозрачность.

Пункт первый

Базовые услуги без лишней суеты

Базовые вещи - это не то, чем можно пренебречь. Город, который не может надежно справляться с основами, не заслужит доверия для более масштабных дел.

  • Всегда качественно выполнять базовые задачи: вывозить мусор, заделывать ямы и расчищать улицы, когда выпадает снег.
  • Обеспечить нормальную работу городских советов и комиссий — так, как они и должны работать, без скандалов и суеты.
  • Упростить взаимодействие с городом, чтобы для оплаты счетов не приходилось обращаться в три-четыре разные инстанции.
Пункт второй

Сокращение бюрократии

Городские процедуры должны помогать жителям и малому бизнесу развиваться, а не рассматривать каждый запрос так, будто это масштабный строительный проект.

  • Создать заранее утвержденные планы для небольших проектов, чтобы семье, пристраивающей комнату к дому, не приходилось проходить те же процедуры, что и гигантскому супермаркету.
  • Использовать регулирующие полномочия мэрии, чтобы открывать дорогу проектам, в которых Kansas City нуждается больше всего, а не тормозить их.
  • Использовать опыт владельца малого бизнеса, уставшего от бюрократии, чтобы город быстрее и проще говорил «да» новым инициативам.
Пункт третий

Финансовая ответственность

Мэрия должна планировать свой бюджет так же, как это делают семьи в Kansas City: расставлять приоритеты и жить по средствам.

  • Привести городские расходы в соответствие с реальными потребностями жителей, опираясь на результаты опросов об удовлетворенности горожан.
  • Требовать, чтобы каждый новый запрос на финансирование сопровождался предложением по сокращению других статей бюджета — никакого бесконтрольного и безотчетного расходования средств.
  • Увеличивать доходы за счет развития города: привлекать больше жителей и туристов, используя спорт, искусство, культуру и гастрономию KC как инструменты экономического роста.
  • Сформировать обновленную Гражданскую комиссию по муниципальным доходам для честного и открытого анализа того, как город собирает и тратит деньги.
Пункт четвертый

Прозрачность и эффективность

Деятельный мэр открыто оценивает результаты и действует на основе рекомендаций городских аудиторов.

  • Усилить стратегическое управление эффективностью, регулярно проводя открытые совещания по результатам работы совместно с руководителями департаментов.
  • Реализовать рекомендации городского аудитора 2024 года по улучшению работы городских советов и комиссий: решить проблемы с кворумом, дублированием функций и нехваткой обучения.
  • Быть вовлеченным мэром, который лично присутствует на местах, задает сложные вопросы и требует от всех структур ответственности за результат.

Помогите нам навести порядок в мэрии

Чтобы мэрия работала эффективно, нужен лидер, готовый этого требовать, и кампания, за которой стоят люди. Поддержите нас, и давайте приступим к работе.